رهبری اصیل و دلبستگی شغلی (اعتماد به مثابه متغیر میانجی)

اینجــــا یک کتابخانه دیجیتالی است

با بیش از 100000 منبع الکترونیکی رایگان به زبان فارسی ، عربی و انگلیسی

رهبری اصیل و دلبستگی شغلی (اعتماد به مثابه متغیر میانجی)

رهبری اصیل و دلبستگی شغلی (اعتماد به مثابه متغیر میانجی)

[منبع الکترونیکی]

کتابخانه شخصی

شرح پدیدآور :

محمد میرمحمدی، محمد رحیمیان، طاهره جلالی خان آبادی

زبان :

فارسی

نوع منبع :

مقاله

موضوعات :

رهبري‌
کارکنان‌
مديريت‌
مديريت‌ نيروي‌ انساني‌
دلبستگي
اعتماد

پدیدآورندگان :

رحيميان، محمد(نویسنده همکار)
ميرمحمدي، محمد(سرشناسه)
جلالي خان آبادي، طاهره(نویسنده همکار)

وضعیت نشر الکترونیکی :

قم : موسسه فرهنگي و اطلاع رساني تبيان ، 1387

منابع دیجیتالی :

کاربر گرامی : از اینکه در حال حاضر مشاهده منابع بدلیل ایجاد تغییرات در زیرساخت کتابخانه موقتا در دسترس نمی باشد پوزش می طلبیم و از صبوری و شکیبایی همیشگی شما سپاسگزاریم. http://dnl.tebyan.net/Tile.aspx?path=Library/Books/pdf/Persian/4984b6d767d9741480fdb543296dd303.pdf&PageID=1&ispdf=true&info=true

UserName