بررسی مقایسه ای میزان انگیزش شغلی اعضای هیئت علمی دانشگاههای اصفهان و علوم پزشکی اصفهان بر اساس تئوری هرزبرگ

اینجــــا یک کتابخانه دیجیتالی است

با بیش از 100000 منبع الکترونیکی رایگان به زبان فارسی ، عربی و انگلیسی

بررسی مقایسه ای میزان انگیزش شغلی اعضای هیئت علمی دانشگاههای اصفهان و علوم پزشکی اصفهان بر اساس تئوری هرزبرگ

[منبع الکترونیکی]

کتابخانه شخصی

شرح پدیدآور :

فرحناز جباری، سعید رجایی پور، ابراهیم جعفری

موضوعات :

استان اصفهان
مديريت‌
مديريت‌ نيروي‌ انساني‌
دانشگاهها
انگيزش‌[1]
دانشکده هاي علوم پزشکي

پدیدآورندگان :

جعفري، ابراهيم(نویسنده همکار)
هرتسبرگ، فردريك، 1923 - م.(توصیفگر)
رجايي پور، سعيد(نویسنده همکار)
جباری, فرحناز (راوی)

وضعیت نشر الکترونیکی :

قم : موسسه فرهنگی و اطلاع رسانی تبیان ، 1393

منابع دیجیتالی :

کاربر گرامی : از اینکه در حال حاضر مشاهده منابع بدلیل ایجاد تغییرات در زیرساخت کتابخانه موقتا در دسترس نمی باشد پوزش می طلبیم و از صبوری و شکیبایی همیشگی شما سپاسگزاریم. http://dnl.tebyan.net/Tile.aspx?path=DL_BitStream/172899/2777733.pdf&PageID=1&ispdf=true&info=true

UserName