تأثیر برداشت کارکنان از عدالت سازمانی بر رفتارهای شهروندی سازمانی آنان

شرح پدیدآور :

علی رضائیان، لیلا میرزاده

زبان :

فارسی

نوع منبع :

مقاله

موضوعات :

سازمان‌-کارکنان‌-مديريت‌ نيروي‌ انساني‌-اخلاق حرفه‌اي-عدالت سازماني-رفتار سازماني

منابع دیجیتالی :

نسخه pdf

پدیدآورندگان :

رضائيان، علي(سرشناسه)
ميرزاده، ليلا(نویسنده همکار)

وضعیت نشر الکترونیکی :

قم : موسسه فرهنگي و اطلاع رساني تبيان ، 1387