رابطه ميان رفتار شهروندي سازماني با تعهد سازماني و ميل به ماندن در شغل در ميان کارکنان شرکت سايپا

شرح پدیدآور :

حميدرضا عريضي، مريم محمدي، صولت اميري

زبان :

فارسی

نوع منبع :

مقاله

موضوعات :

کارکنان‌-روان‌ شناسي‌ اجتماعي‌-مشاغل-تعهد سازماني-رفتار سازماني

منابع دیجیتالی :

نسخه pdf

پدیدآورندگان :

عريضي، حميدرضا(سرشناسه)
محمدي، مريم(نویسنده همکار)
اميري، صولت(نویسنده همکار)

وضعیت نشر الکترونیکی :

قم : موسسه فرهنگي و اطلاع رساني تبيان ، 1387