نقش مدیریت تحول ازبعد فرهنگ سازمانی در راستای تقویت وجدان کاری و انضباط اجتماعی از دیدگاه مدیریت اسلامی

اینجــــا یک کتابخانه دیجیتالی است

با بیش از 100000 منبع الکترونیکی رایگان به زبان فارسی ، عربی و انگلیسی

نقش مدیریت تحول ازبعد فرهنگ سازمانی در راستای تقویت وجدان کاری و انضباط اجتماعی از دیدگاه مدیریت اسلامی

نقش مدیریت تحول ازبعد فرهنگ سازمانی در راستای تقویت وجدان کاری و انضباط اجتماعی از دیدگاه مدیریت اسلامی

[منبع الکترونیکی]

کتابخانه شخصی

شرح پدیدآور :

ناصر فقهی فرهمند

زبان :

فارسی

نوع منبع :

مقاله

موضوعات :

نظم‌ اجتماعي‌
اصلاحات‌ اداري‌
بهره وري‌
وجدان‌ کاري‌
مديريت تغيير

پدیدآورندگان :

فقهي فرهمند، ناصر(سرشناسه)

وضعیت نشر الکترونیکی :

قم : موسسه فرهنگي و اطلاع رساني تبيان ، 1387

منابع دیجیتالی :

کاربر گرامی : از اینکه در حال حاضر مشاهده منابع بدلیل ایجاد تغییرات در زیرساخت کتابخانه موقتا در دسترس نمی باشد پوزش می طلبیم و از صبوری و شکیبایی همیشگی شما سپاسگزاریم. http://dnl.tebyan.net/Tile.aspx?path=Library/Books/pdf/Persian/449266daa48ebe5c56d258ed23b41388.pdf&PageID=1&ispdf=true&info=true

UserName