صنايع داخلى تسليحاتى : - عراق نسخه متنی

صنايع داخلى تسليحاتى :

23- علاوه بر خريد اسلحه از كشورهاى مختلف عراق سعى بر آن دارد كه كارخانه هاى اسلحه سازى داخلى را نيز
گسترش دهد كه اخيراہ سلاحهاى كوچك و خرج و مهمات را تهيه مى نمايد

.يوگوسلاوى قراردادى به مبلغ 450 ميليون
دلار در سال 1976 منعقد نمود كه شامل احداث كارخانه اسلحه سازى است كه توانائى توليد موشك انداز سام 7
قابل حمل بر دوش نفر، موشك ضد تانك سگر " reggaS " و توپخانه را دارد

.اين تسليحات و قطعات قرار است در اوايل
سال 1980 در اين كارخانجات توليد شود.

24- جذب ابزار پيچيده براى ارتش مشكلات فراوانى ايجاد خواهد نمود

.در حال حاضر يك نفر از 7 نفر كه بين سنين
15 تا 49 سال مى باشند به واحدهاى نظامى يا شبه نظامى تعلق دارد

.اگر تهيه نيروى انسانى تنها به مردان واجد شرايط
براى انجام خدمات نظامى محدود گردد، اين نسبت به هر يك نفر در 4 نفر ترقى خواهد نمود

.بعلاوه 20 درصد
جمعيت كرد مى باشند كه بسيارى از آنان از نظر سياسى نامطمئنند و اين باعث تزلزل بيشتر در جذب نيروى انسانى قابل
دسترس خواهد بود.

25- افراد كارآزموده ، نيز بمقدار كم يافت مى شود

.اگر چه تعداد كسانيكه هر سال به مدارس داخل مى شوند رو به
افزايش است و دولت نيز برنامه سوادآموزى بزرگسالان را آغاز كرده، هم اكنون 60 درصد كل جمعيت بيسواد
مى باشند، حدود نيم ميليون دانش آموز دبيرستانى وجود دارد

.مدارس حرفه اى و دانشگاهها حدود 100000 دانشجو
دارند

.فارغ التحصيلان هر سال اين موسسات بخشى جذب اقتصاد داخلى غير نظامى شده و برخى بخاطر عدم
سلامت جسمانى حذف مى شوند و بعضى ديگر تلاش مى نمايند كه از انجام خدمت وظيفه شانه خالى كنند و باقيمانده
اين گروه نيز شايستگى كافى براى جذب در ارتش را ندارند

.در حاليكه افزايش پرسنل كارآزموده بكندى پيش مى رود،
نيازهاى ارتش
براى اينگونه پرسنل بخصوص در رشته هاى مكانيك، اداره و سرپرستى دستگاههاى راديوئى و رادار،
راننده و مديريت تداركاتى بسرعت رو به افزايش است.

26- نياز به پرسنل آزموده احتمالاہ با سرعت بيشترى در 5 سال آينده، به سبب رشد كمى و پيچيدگى تجهيزات
افزايش خواهد يافت

.در رابطه با اين مشكل عراق اقداماتى را انجام داده است

.اكثر پروژه افزايش 50 هزار پرسنل
نظامى در 5 سال آينده، به ارتقاع 30 هزار پليس و كارد مرزى و تبديل آن به واحدهاى ثابت نظامى اختصاص يافته
است

.مدت زمان خدمت براى افراد وظيفه از دو به 3 سال ترقى يافته است و تكنسين هاى كارآزموده حتى بعد از
اتمام زمان خدمت نظام خود براى چند سال متمادى ديگر بالاجبار در خدمت باقى نگاه داشته مى شوند.افراد
كارآزموده ذخيره مكرراہ براى فعاليت در واحدهاى فعال احضار مى شوند اين عمل سبب وقفه در اقتصاد داخلى شده
است، قانون نظام وظيفه بسيار جدى عمل مى شود و از عراقيهائى كه در خارج از كشور بسر مى برند نيز براى خدمت
عضوگيرى مى شود

.فعاليتهائى براى پيشبرد سطح معلومات و آموزش در شرف تكوين است كه اين آموزشها در دو
سطح ارتش و افراد غيرنظامى به اجراع در مى آيد

.نهايتاہ خدمات پزشكى نيز به تازگى براى زنان آزاد شده است و در
نظر است همه ئ سرويسهاى خدماتى در اختيار زنان قرار گيرد.

27- معهذا، عراق احتمالاہ نيازمند افزايش تعداد مستشاران و تكنسينهاى خارجى، در طى 5 سال آينده است

.بغداد
در اتكاع بيشتر به بيگانگان ترديد دارد

.بهرحال، ارتش عراق با دو انتخاب روبرو است يا بايد با سطح غير مكفى
كارآيى خود بسازد و يا وابستگى خود را به بيگانگان افزايش دهد و عراق احتمالاہ عدم حضور بيگانگان را ترجيح
خواهد داد.